_第5657頁(yè) 人文- 魅力冬楠雅

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端午節怎會(huì )被韓國申請國家級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)名

????2005年，韓國江陵端午祭被聯(lián)合國教科文組織宣布為人類(lèi)口頭和非物質(zhì)遺產(chǎn)代表作。由于它與中國端午節的歷史文化淵源，導致中韓兩國學(xué)術(shù)界和民間輿論一度出現激烈爭議。???????...

2年前 (2021-08-14) 13 人文

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如何建立新的企業(yè)文化？

企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)的靈魂，是一所企業(yè)能長(cháng)遠發(fā)展的指南針。提升企業(yè)管理水平和員工隊伍素質(zhì)，完成企業(yè)的戰略發(fā)展規劃目標，探索出一條符合本企業(yè)實(shí)際情況的企業(yè)文化建設思路，同時(shí)符合現代企業(yè)...

2年前 (2021-08-14) 13 人文

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大多數企業(yè)，是怎樣運用企業(yè)文化的？

運用好企業(yè)文化，關(guān)鍵在把握好企業(yè)文化的地位與作用，具體來(lái)說(shuō)，包括以下五個(gè)方面: 一是企業(yè)及其領(lǐng)導人對企業(yè)文化的重視程度：包括企業(yè)文化建設是否列入企業(yè)發(fā)展戰略？企業(yè)文化由誰(shuí)主抓？...

2年前 (2021-08-14) 9 人文

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企業(yè)文化結構的層次？

企業(yè)文化結構就是企業(yè)文化的構成、形式、層次、內容、類(lèi)型等的比例關(guān)系和位置關(guān)系。它表明各個(gè)要素如何鏈接，形成企業(yè)文化的整體模式。即企業(yè)物質(zhì)文化、企業(yè)行為文化、企業(yè)制度文化、企業(yè)精...

2年前 (2021-08-14) 11 人文

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企業(yè)文化的最基本要素是？

　　構成企業(yè)文化的要素有5個(gè)方面：企業(yè)環(huán)境、價(jià)值觀(guān)、英雄人物、典禮儀式、文化網(wǎng)絡(luò )。其三大結構要素，即企業(yè)物質(zhì)文化要素、企業(yè)制度文化要素、企業(yè)精神文化要素。企業(yè)文化的結構企業(yè)文化...

2年前 (2021-08-14) 14 人文

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企業(yè)文化建設都包含哪些內容？

企業(yè)文化建設的內容主要包括物質(zhì)層、行為層、制度層和精神層等四個(gè)層次的文化。 1、物質(zhì)文化是產(chǎn)品和各種物質(zhì)設施等構成的器物文化，是一種以物質(zhì)形態(tài)加以表現的表層文化。企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)...

2年前 (2021-08-14) 10 人文

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怎么看待企業(yè)文化？

一個(gè)企業(yè)的企業(yè)文化建設對企業(yè)和員工來(lái)說(shuō)，無(wú)論你認為開(kāi)展不開(kāi)展，接納、認同與反對、抗爭……它始終都在，并且始終都發(fā)揮著(zhù)作用。 01例如，一個(gè)企業(yè)不會(huì )沒(méi)有規章制度，制度是企業(yè)文化的一...

2年前 (2021-08-14) 13 人文

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企業(yè)文化培訓主要是講什么內容？

　　企業(yè)物質(zhì)文化：企業(yè)環(huán)境、產(chǎn)品、標識、標志　　企業(yè)行為文化：人際關(guān)系、文體活動(dòng)、員工行為　　企業(yè)制度文化：組織結構、管理制度、領(lǐng)導體制　　企業(yè)精神文化：企業(yè)精神、價(jià)值觀(guān)、經(jīng)營(yíng)哲學(xué)...

2年前 (2021-08-14) 10 人文

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1. 什么是企業(yè)文化？企業(yè)文化的表現形式是什么？

企業(yè)文化是指企業(yè)在實(shí)踐中，逐步形成的為全體員工所認同、遵守、帶有本企業(yè)特色的價(jià)值觀(guān)念。經(jīng)營(yíng)準則、經(jīng)營(yíng)作風(fēng)、企業(yè)精神、道德規范、發(fā)展目標的總和。　　按照國際廣泛認可的一種說(shuō)法，企業(yè)...

2年前 (2021-08-14) 9 人文